Semua manusia mempunyai bakat, cuma berbeza sikit atau banyak di antara individu. Dengan adanya bakat dan diperkukuhkan dengan minat yang mendalam, ia boleh mendorong kepada penciptaan, inovasi, penghasilan produk dan penyelesaian masalah yang rumit. Penjawat awam perlu menyedari bakat yang ada pada dirinya dan kemudiannya inanya boleh dipupuk dan dimanfaatkan selaras dengan tugas dan tanggungjawabnya. Antara amalan positif peningkatan bakat adalah:
01. Memberi dorongan terhadap kreativiti
02. Memberi pengiktirafan kepda usaha-usaha yang original
03. Memberi galakan kepada pemikiran baru
04. Berani mencuba idea-idea yang baru
05. Mengenal bakat-bakat yang ada
06. Memupuk bakat-bakat yang ada
07. Menggalakkan penyertaan dalam aktiviti kreatif
08. Menggalakkan percambahan fikiran
09. Menyediakan persekitaran dan suasana yang dapt melahirkan idea-idea kreatif
Amalan negatif yang perlu dijauhi:
01. Menyekat pemikiran baru
02. Tidak menggalakkan percubaan
03. Takut mencuba sesuatu yang baru
04. Tidak menghargai bakat yang ada
05. Memperkecilkan usaha-usaha original
06. Mengekalkan suasana yang tidak menggalakkan kreativiti
07. Berpuashati dengan tahap bakat yang ada.
Sumber: Intan Malaysia, 1992
No comments:
Post a Comment